事務服のメリット・デメリットまるわかり!
最近では、オフィスカジュアルの女性を見かけることが多くなりました。都会のビジネス街のランチ時間帯の街中は、ほとんどオフィスカジュアルのOLのように見えます。一方で事務服を導入される企業もいますが、なぜ導入されているのか気になりませんか?今回は、事務服について解説していきます。
事務服を導入する理由
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事務服を導入する理由は、会社や職業によって異なりますが大きく分けて3つあります。1会社のイメージアップ2チームのモチベーション向上3身だしなみを一定に保てる現代社会において一般消費者の生活では物不足はあり得ませんよね。それは、物の供給が需要よりも上回っているからです。特に飲食業界では、食べ残しや売れ残りにより廃棄すら起きています。そのため、各業界で多くの企業がひしめき合い、溢れかえっている状態なのです。よって、企業が生き残るには、商品の差別化だけでなく企業としての独自性も問われるようになってきました。「誰から買う」のかという事です。その基盤となるのが、ブランディングですが、事務服を統一することによって、企業のイメージがより固まります。顧客に事務服を見ると「〇〇会社さん」と無意識に連想してしまう状態へ持っていけるのです。これらにより、「事務服=会社の看板」になりますので、組織としてモチベーション向上や身だしなみの統一など働きかけられます。だからこそ、事務服を導入している会社が存在しています。
事務服のメリット
前述の内容は経営者側の視点ですので、ここでは従業員視点でメリットを解説します。1気持ちが切り替えられる2服を決める手間が無くなる3プライベートと仕事を分けやすい。私服やカジュアルスーツなどのようによりラフな格好を好む方が多い中、事務服が好きだと言う方の意見としては、上記3つが上げられます。私服で仕事を行うと、プライベートと仕事の境目が無くなる感覚になるという方もいました。気持ちの問題と言えばそれまでですが、気持ちを整えるのも仕事をする上で必要です。それを整えやすい手段として事務服は適しています。
事務服のデメリット
よいことばかりでお伝えしていますが、デメリットも存在します。1オシャレじゃない2クリーニングが面倒3着ていて疲れる。良識の範囲内とはいえ女性はオシャレをしたいものです。イメージとしてオシャレの対義語の立ち位置にいる事務服は好まれにくい傾向にあります。また、手入れが面倒だと感じる方もいます。スーツと同じくシーズン毎にクリーニングをしなければ清潔に保てません。私服よりも手入れが手間なことは否めません。
事務服の選び方
お堅いイメージがつきものの事務服ですが、イメージを壊すような流れが出ています。前述のデメリットの部分がほとんど無いようなまでに進化を遂げたのです。特に事務服通販では分かりやすいです。洗濯可能な事務服やデザイン性に優れたもの、より着やすくなるよう改良されるなど施されてきました。そのため、現代の事務服は3つです。1自分に合ったサイズを選ぶ2機能性の高さで選ぶ(伸縮性・洗濯機の可否など)3デザイン性。これでよいかと適当に選ばず、自分にあった商品を選びましょう。そして、デザイン性が優れ始めているため「とりあえず」で選ばず、より自社の方向性に近いデザインを選ぶことでブランディングの力も強くなります。
事務服選びの注意点
選び方が分かりましたため、次に注意点をまとめます。事務服の専門店が身近に少ないので、事務服通販で購入される際の注意点として解説します。1サイズ表記を必ず見る2華美なデザインは会社イメージと合っているか確認する3費用は、予算内か確認するメーカーによってSMLのサイズの寸法が変わる場合があります。必ず、自身の身体にぴったりなサイズを寸法も合わせて確認するよう注意しましょう。また、予算感やデザイン性など個人の感覚だけで購入しないよう注意が必要です。
事務服通販がおすすめ
事務服一つ購入するだけでも、イメージ感や予算、サイズ、機能性などなど多くの項目が出てきました。事務服通販では、これらを分かりやすくまとめてありますのでオススメです。ジャンルから選ぶこともでき、値段もリーズナブルな商品を多く取り揃えています。時間の短縮にもなるため忙しい人や普段ゆっくりと服を選べない人にもおすすめです。現物を見てからでないと不安な方もいるでしょう。そのため、まずは着やすい事務服を通販で購入して試すことがおすすめです。一度着ることで通販サイトの質の良さも理解できるため次回以降、購入しやすくなります。
まとめ
今回は、事務服について解説していきました。スーツのように昔からある事務服ですが、残り続けることには理由がありますね。事務服のニーズもまだまだあるようで、モニターやアンケートなどを行い、日々改良改善されているそうです。事務服がちょっとでもカジュアルスーツのように求める声が増えればよいです。